仕事の進め方・働き方 学年会議の雰囲気をコントロールする
「学年会議がいつも重苦しい雰囲気になる」「決まった人しか発言しないような空気になる」「アイデアが出ず、沈黙が続く」そんなことを経験したことはないでしょうか。会議のルールも大事ですが、それを最大限機能さ...
会議
仕事の進め方・働き方 
仕事の進め方・働き方 学年教師集団の優秀さは、会議の長さに反比例する
１．「会議は長い方がいい」なんて聞いたことがない。短い方がいいに決まっている。繰り返し記事にしていることがいくつかありますが、本記事もそうです。学年集団の優秀さは、（学年）会議の長さに反比例します。「...
仕事の進め方・働き方 研修や会議、次の行動へつなげるメモの取り方
１．メモの取り方職員会議、学年会議、○○教科研修、○○教育研修、さまざまな会議や研修があります。その時に、多くの先生が「メモ」をとっています。そのメモを取る時のポイントです。「メモをどのように使うのか...
仕事の進め方・働き方 会議で質問されても「説明できる」ようにする方法
１．有名すぎるTOYOTAのWHY思考学年会議や職員会議で自分の出した提案に対して、質問される（つっこまれる）と、うまく説明できない場面が以前私にはありました。 これではいけないと思い、職員会議などで...
仕事の進め方・働き方 分厚い資料を職員全員に配布する時代は終わった
１．職員会議の資料の昨今以前私は、「職員会議で分厚い資料」で提案する教師が優秀だと思っていました。しかし、今は違います。全くの逆です。A４のプリント１枚、あるいはB４（２段）のプリント１枚で、分かりや...
仕事の進め方・働き方 会議に遅れないよう、直前は余裕のあるスケジュールにしておく
１．会議に遅れない工夫をする会議に遅れてくる教師になってはいけません。１分の遅刻も３分の遅刻も３０分の遅刻も同じです。会議で遅れていい場合は、「緊急な（安全を守るためにどうしても必要な）生徒指導の場合...
すべて教職員の皆様へ 批判は３秒でできる。提案は３日かかる。
１．提案は３日かかる私は、好き嫌いがはっきりしています。大人な対応で、ばれないようにしているつもりですが・・・。「人が時間をかけた提案を簡単に批判する教師」、私は大嫌いです。学年会議や職員会議で提案す...